Le dispositif PCRH (ou Prestation de Conseil en Ressources Humaines) permet aux entreprises accompagnées dans la gestion de leurs Ressources Humaines par un prestataire extérieur de bénéficier d’une prise en charge partielle de l’État !
Les critères de la PCRH :
* Concerne les entreprises de – de 250 salariés
* Financement de l’Etat à hauteur de 50% du coût HT de la prestation
* Peut être cofinancé par l’OPCO pour une prise en charge jusqu’à 100%
* Durée de 30 jours max (continus ou non) sur 12 mois
* Dossier de demande à déposer auprès de la DREETS pour recevabilité
* Thématique RH qui doit être expressément ciblée par la réglementation
* L’accompagnement doit conduire à l’élaboration d’un plan d’action opérationnel
Attention, il demeure quelques exceptions réglementaires à côté desquelles il ne faut pas passer !
–> Alors si votre entreprise est en pleine structuration RH,
–> Ou si vous avez une problématique RH bien précise qui entre dans le champ d’application de la PCRH…
Je vous accompagne sur :
1) L’identification de vos problématiques RH
2) La vérification de votre éligibilité à l’aide financière
3) Le montage du dossier de demande de PCRH
4) L’écriture d’un plan d’action opérationnel avec des objectifs réalisables à court et moyen terme
5) Le déploiement concret du plan d’action travaillé ensemble.
Pour en savoir davantage par vous-même sur la PCRH : voir le site de la DREETS.