Formation RH : piloter vos entretiens individuels !
(Recrutement, évaluation, professionnel, disciplinaire, recadrage, rupture conventionnelle…)
Managers, dirigeants, RH : les entretiens individuels rythment la vie d’une entreprise. Mais entre cadre légal, obligations, timing et posture, il n’est pas toujours simple de s’y retrouver.
Avec l’Académie RH, j’ai conçu une formation claire et pratique pour :
Identifier tous les types d’entretiens existants en entreprise
Distinguer les entretiens obligatoires de ceux recommandés
Comprendre le cadre légal et les sanctions éventuelles
Savoir quand et comment les organiser
Adopter les bons mots, attitudes et réflexes
Reprendre la main face à une situation tendue
Transformer vos entretiens en véritable outil de pilotage
*Bonus : une boîte à outils exclusive (modèles et trames prêtes à l’emploi) pour gagner du temps et sécuriser vos pratiques.
Un format 100% e-learning
Avancez à votre rythme, visionnez la formation autant de fois que nécessaire.
–>Voir le programme complet
Vous préférez un accompagnement sur-mesure dans vos locaux ? Parlons-en ensemble !